2027 餐飲行銷行事曆:12 個月檔期+連假排班重點一次看

2027 餐飲行銷行事曆:12 個月檔期+連假排班重點一次看

2027 年全年放假 121 天,3 天以上連假有 9 個,春節連休 7 天,整年沒有補班日。父親節和七夕在同一天(8/8,週日),端午、中秋都落在週三。餐飲業者想要好好把握這些檔期,行銷、備料、排班至少要在活動前 4~6 週一起啟動;如果是春節、母親節這類大檔期,甚至需要提前 2 個月。

如果是錯過準備期怎麼辦?相信很多老闆或店長都遇過:母親節前兩週,訂位已經排到晚上第三輪,打開班表才發現兩個外場早就請假,廚房主力也說好要陪家人吃飯。臨時在 LINE 群組喊人,回的永遠是同一批人,最後只能因為人力不足而關掉包廂、少收訂位。

FREONE 依人事行政總處 2026 年 5 月公布的 2027 年辦公日曆整理,逐月列出檔期日期、行銷重點和排班提醒。建議可以儲存起來,每個月初打開確認一次!

2027 年連假與節慶總覽

先把全年重要日期看一遍,再決定哪些是主打檔期、哪些則是能透過行銷吸引更多客流!另外,也別忘記很多客人會提早或延後補慶祝,也建議在安排人力時,可以多抓前後兩週來規劃)。

月份日期節慶/連假餐廳發想角度
1 月1/1(五)~1/3(日)元旦連假 3 天「新年第一餐」雙人或家庭套餐
1 月1 月中下旬尾牙旺季尾牙包場方案、企業桌菜,12 月就先接洽附近公司
2 月2/4(四)~2/10(三)春節連假 7 天年菜預購、圍爐桌菜、走春分享餐
2 月2/14(日)西洋情人節春節後接續推雙人套餐
2 月2/20(六)元宵節闔家同樂,搭配湯圓、甜點等
2~3 月2/27(六)~3/1(一)和平紀念日連假 3 天短期小旅、家庭聚餐,主打分享餐與外帶組合
3 月3/14(日)白色情人節甜點、下午茶限定組合
4 月4/3(六)~4/6(二)兒童節+清明連假 4 天親子套餐、返鄉外帶家庭餐
4~5 月4/30(五)~5/2(日)勞動節連假 3 天上班族犒賞自己,同步預告母親節訂位
5 月5/9(日)母親節提早開放訂位,推「感謝媽媽」家庭套餐
6 月6/9(三)端午節(無連假)粽子禮盒、預購外帶
7~8 月7/1 起暑假學生優惠、暑期限定冰品飲品
8 月8/8(日)父親節+七夕同一天家庭大份量套餐+情侶雙人套餐,分時段控桌
9 月9/15(三)中秋節(無連假)烤肉食材組、月餅禮盒、外帶分享餐
10 月10/9(六)~10/11(一)國慶連假 3 天秋季限定菜單,啟動「連假集點」第一檔
10 月10/23(六)~10/25(一)光復節連假 3 天連假集點回訪優惠,拉回上一檔的客人
10 月10/31(日)萬聖節主題裝飾、限定甜點,適合拍照打卡
12 月12/24(五)~12/26(日)行憲紀念日+聖誕連假 3 天聖誕大餐、交換禮物聚會方案
12 月12/31(五)~2028/1/2(日)2028 元旦連假 3 天跨年套餐、延長營業,順勢預告 2028 年菜預購

資料來源:行政院人事行政總處 116 年(2027 年)政府行政機關辦公日曆表;農曆節日依農民曆換算。

2027 年餐飲行銷的三個觀察

1. 連假多,但「長連假」少

2027 年 9 個連假中,有 7 個只有 3 天。3 天連假的客人通常不會走太遠,多半是在地聚餐、短途小旅行,對社區型餐廳、商圈餐廳反而是好機會。活動不用做太大,重點是讓附近的客人想到你。

2027 餐飲行銷行事曆:12 個月檔期+連假排班重點一次看

2. 端午、中秋都落在週三

端午節(6/9)和中秋節(9/15)都是週三,沒有連假。平日節日的客流會集中在前一晚與當天晚餐,外帶、預購和禮盒的比重會比內用高。這兩檔可以把力氣放在「提早預購、當天取貨」,人力集中在取貨尖峰。

3. 父親節和七夕在同一天

8/8 是父親節,同一天也是七夕,而且是週日。家庭聚餐和情侶約會會在同一天搶位子,晚餐時段的桌型需求完全不同:家庭要大桌、情侶要兩人桌。這一天建議提早開放訂位、分時段控桌,並在一個月前就確認誰能上班。

2027 餐飲行銷行事曆:逐月檔期與排班重點

一月|元旦連假+尾牙旺季

  • 檔期:元旦連假 1/1~1/3;1 月中下旬尾牙旺季
  • 行銷重點:
    • 推出尾牙包場方案與企業桌菜,12 月就開始接洽附近公司
    • 元旦推「新年第一餐」雙人或家庭套餐
    • 同步開放春節年菜預購,在尾牙客人結帳時就推一次
  • 排班提醒:尾牙包場常是平日晚上加開,提早用意願調查問清楚誰能支援晚班,避免臨時缺人卻找不到人。

二月|春節+情人節+元宵

  • 檔期:春節連假 2/4~2/10;情人節 2/14(日);元宵 2/20(六)
  • 行銷重點:
    • 年菜預購在 1 月中前截止,方便備料與排出取貨時段
    • 春節營業時間提早公告在 Google 商家、LINE 官方帳號與社群
    • 情人節剛好在春節後第 4 天,可以接續推雙人套餐,抓住請假延長休到 2/14 的客人
    • 元宵推湯圓甜品或限定飲品
  • 排班提醒:春節是全年最難排的檔期。除夕、初一到初三如果有營業,勞基法規定的國定假日出勤工資要加倍發給;過年前就把「誰返鄉、誰能上班」問清楚,班表至少提早一個月公告。

延伸閱讀:國定假日上班怎麼給薪?餐飲業排班情境一次看

三月|和平紀念日連假+白色情人節

  • 檔期:連假 2/27~3/1;白色情人節 3/14(日)
  • 行銷重點:
    • 連假推家庭分享餐、外帶組合
    • 白色情人節推甜點、下午茶限定組合
    • 3 月是春節後的淡季,可以用會員回訪優惠拉回客人
  • 排班提醒:春節後常有員工離職或請長假,3 月初先盤點人力缺口,淡季剛好是招募與訓練新人的時間。

四月|兒童節+清明連假

  • 檔期:連假 4/3~4/6(4 天);勞動節連假從 4/30 開始
  • 行銷重點:
    • 親子套餐、兒童餐加贈小禮物
    • 清明返鄉客多,外帶家庭套餐與預購很適合
    • 運用春季食材推季節限定菜單
  • 排班提醒:4 天連假的第 1、2 天通常最滿,最後一天客流會提早收。依前一年同期的來客數抓人力,最後一天可以排少一點。

五月|勞動節連假+母親節

  • 檔期:勞動節連假 4/30~5/2;母親節 5/9(日)
  • 行銷重點:
    • 母親節訂位最好在 4 月中開放,熱門時段提早滿位
    • 推「感謝媽媽」家庭套餐,搭配合照、加贈甜點等小活動
    • 母親節前一週的週六(5/8)也是聚餐高峰,可以一起規劃
  • 排班提醒:勞動節是勞工的國定假日,員工也會想休。母親節當週全員到齊的機率很低,至少提前 3~4 週公告班表,並確認支援人力。

延伸閱讀:餐飲主管必修課:用餐尖峰時段的人力排班策略!

六月|端午節+畢業季

  • 檔期:端午節 6/9(三,無連假);6 月底畢業季
  • 行銷重點:
    • 端午主打粽子禮盒、預購外帶
    • 畢業聚餐推學生團體套餐、包廂方案
    • 外送平台同步上架節日限定品項
  • 排班提醒:端午是平日,客流集中在晚餐與取貨時段,人力集中排在下午取貨到晚餐尖峰就好,不一定需要整天加人。

七月|暑假開始

  • 檔期:7/1 起暑假
  • 行銷重點:
    • 推學生專屬優惠、暑期限定冰品飲品
    • 家庭出遊客多,觀光區與商場店可加強假日套餐
    • 暑假也是招募學生兼職的旺季,可以把職缺訊息放在店內與社群
  • 排班提醒:暑假會有一批學生兼職加入,也會有人在 8 月底開學前離開。先把正職、兼職、工讀生的工時上限設定清楚,排班時才不會超出規定。

延伸閱讀:正職、兼職、工讀生規則各不同?員工身分類型越多,排班踩線風險越高!

八月|父親節+七夕(同一天)

  • 檔期:8/8(日)父親節+七夕;8/16 中元節
  • 行銷重點:
    • 同一天推兩組方案:家庭大份量套餐、情侶雙人套餐
    • 訂位分時段、分桌型控管,避免大桌被兩人客佔走
    • 中元普渡可推企業訂餐、普渡供品組合
  • 排班提醒:這是 2027 年最特別的一天。晚餐時段建議比一般週日多排內外場人力,並在 7 月初就用意願調查問出 8/8 能上班的名單。

九月|中秋節+教師節

  • 檔期:中秋節 9/15(三,無連假);教師節 9/28(二)
  • 行銷重點:
    • 中秋推烤肉食材組、月餅禮盒、外帶分享餐
    • 企業中秋禮盒可以 8 月就開始接單
    • 教師節可推師生聚餐優惠
  • 排班提醒:中秋前一晚(9/14)與當晚是外帶尖峰,取貨流程和收銀要多排人。

十月|國慶連假+光復節連假+萬聖節

  • 檔期:國慶 10/9~10/11;光復節 10/23~10/25;萬聖節 10/31(日)
  • 行銷重點:
    • 兩週內有兩個 3 天連假,可以設計「連假集點」,第一個連假來過的客人第二個連假再回來有優惠
    • 萬聖節推主題裝飾、限定甜點,適合拍照打卡
    • 10 月開始預告聖誕、跨年檔期
  • 排班提醒:連續兩個連假很容易讓同一批人連上太多天。排班時注意每 7 天要有 1 天例假、1 天休息日,也不能連續上班超過 6 天。

延伸閱讀:例假、休息日、七休一:排班怎麼排才合法?

十一月|年底檔期暖身

  • 檔期:雙 11(11/11);年底聚餐季開始
  • 行銷重點:
    • 雙 11 推禮券、餐券預售,提前鎖定年底營收
    • 開放聖誕大餐、跨年、尾牙訂位
    • 整理 2027 全年檔期成效,作為 2028 年規劃基礎
  • 排班提醒:11 月相對平穩,適合安排員工輪休、補休,把人力留給 12 月。

十二月|聖誕連假+跨年

  • 檔期:冬至 12/22(三);行憲紀念日+聖誕連假 12/24~12/26;跨年+2028 元旦連假 12/31~2028/1/2
  • 行銷重點:
    • 冬至推湯圓、暖食限定
    • 聖誕大餐、交換禮物聚會方案
    • 跨年夜推套餐或延長營業,並提早公告 2028 春節(1 月下旬)年菜預購
  • 排班提醒:12 月下旬有兩個連假相隔一週,加上年底聚餐,常是全年工時最高的一段時間。排班時注意每月延長工時上限,別讓少數資深員工被排到超過工時規定。

FREONE ideas insight – 節慶行銷做得好,前提是要能排得出人力

2027 餐飲行銷行事曆:12 個月檔期+連假排班重點一次看

節慶檔期要賺到錢,行銷、備料、備人得放進同一份計畫,而且備人不能晚於活動前 3~4 週。

  1. 檔期(活動前 4~6 週,大檔期提前 2 個月):決定主打方案、訂位開放日、宣傳上線日
  2. 備料(活動前 3~4 週):預購截止日要早於食材下單日
  3. 備人(活動前 3~4 週):問完休假意願、排好支援名單、檢查連續上班天數與加班費

很多餐廳遇到節慶時,都優先考量到如何吸引客人,但如果漏掉少了備人這一步,在節日當天營運現場的代價可大可小。以 8/8 晚上七點為例:家庭客訂了 10 人圓桌,情侶客在門口等兩人桌,廚房少一個炒鍋、外場少一個帶位,候位拉到 40 分鐘,間接造成隔天 Google 就多了一則一星評論。

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  • 督導/區經理:健康度表把每間店、每一天的人事成本占營業額比例攤開,「成本過高」和「人力不足」直接標出來,巡店前就知道哪間店哪幾天排太多人、哪幾天人手太緊,該先找哪位店長調班表
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常見問題

Q1:2027 年有幾個連假?

依人事行政總處公布的 2027 年行事曆,全年放假 121 天,3 天以上連假共 9 個:元旦、春節(7 天)、和平紀念日、兒童節及清明節(4 天)、勞動節、國慶日、光復節、行憲紀念日,以及 2027/12/31 起的 2028 元旦連假。全年沒有補班日。

Q2:2027 年端午節、中秋節有連假嗎?

沒有。端午節(6/9)與中秋節(9/15)都落在週三,教師節(9/28)落在週二,這三個節日都沒有連假。

Q3:2027 年父親節和七夕是同一天嗎?

是。2027 年 8 月 8 日(週日)同時是父親節和七夕,家庭聚餐與情侶約會會在同一天湧入,建議提早開放訂位並分桌型控管。

Q4:餐廳的行銷活動要提前多久準備?

一般節慶建議提前 4~6 週規劃,春節、母親節這類大檔期建議提前 2 個月。年菜、禮盒等需要預購的品項,預購截止日要早於備料日,才有時間抓數量。

Q5:國定假日讓員工上班,薪水怎麼算?

依勞基法第 39 條,國定假日經員工同意出勤,工資要加倍發給。人事總處行事曆中的補假日,民間企業是否比照,依勞動部規定與勞資約定處理。實際計算方式可參考:國定假日上班怎麼給薪?

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